城市建设理论研究（电子版）
城市建設理論研究（電子版）
성시건설이론연구（전자판）
ChengShi Jianshe LiLun Yan Jiu
2015年
15期
800-800
,共1页
企业人力资源管理%管理信息化%信息化建设
企業人力資源管理%管理信息化%信息化建設
기업인력자원관리%관리신식화%신식화건설
经济全球化的发展，使企业面临着新的挑战和机遇，结合国际大型企业的成功案例不难看出人力资源管理的重要性，人力资源已经成为目前企业的重要竞争力，因此提高其管理水平成为现代企业的重点研究课题。同时伴随着科学技术的发展，人力资源管理信息化建设具备更优越的条件，这改变了以往管理的滞后性，成为未来企业人力资源管理的发展方向。
經濟全毬化的髮展，使企業麵臨著新的挑戰和機遇，結閤國際大型企業的成功案例不難看齣人力資源管理的重要性，人力資源已經成為目前企業的重要競爭力，因此提高其管理水平成為現代企業的重點研究課題。同時伴隨著科學技術的髮展，人力資源管理信息化建設具備更優越的條件，這改變瞭以往管理的滯後性，成為未來企業人力資源管理的髮展方嚮。
경제전구화적발전，사기업면림착신적도전화궤우，결합국제대형기업적성공안례불난간출인력자원관리적중요성，인력자원이경성위목전기업적중요경쟁력，인차제고기관리수평성위현대기업적중점연구과제。동시반수착과학기술적발전，인력자원관리신식화건설구비경우월적조건，저개변료이왕관리적체후성，성위미래기업인력자원관리적발전방향。
