武汉冶金管理干部学院学报
武漢冶金管理榦部學院學報
무한야금관리간부학원학보
JOURNAL OF WUHAN METALLURGICAL MANAGER'S INSTITUTE
2015年
2期
41-45
,共5页
价值链%流程%内部审计%价值增值
價值鏈%流程%內部審計%價值增值
개치련%류정%내부심계%개치증치
价值链理论是以企业价值增值为目标的管理工具,其强调以系统的方法实施价值管理进而推动企业价值增值,提升企业竞争力。价值链理论为内部审计提供了一个全新的视角。武钢内部审计以价值链理论为基础,实施了企业关键业务流程审计模式的创新之路,内部审计从关键流程、关键控制点入手,揭示了管理失控、管理制度存在缺陷等问题,引起了决策层、管理层及相关单位的高度重视,提升了企业管理水平,提高了企业效益。
價值鏈理論是以企業價值增值為目標的管理工具,其彊調以繫統的方法實施價值管理進而推動企業價值增值,提升企業競爭力。價值鏈理論為內部審計提供瞭一箇全新的視角。武鋼內部審計以價值鏈理論為基礎,實施瞭企業關鍵業務流程審計模式的創新之路,內部審計從關鍵流程、關鍵控製點入手,揭示瞭管理失控、管理製度存在缺陷等問題,引起瞭決策層、管理層及相關單位的高度重視,提升瞭企業管理水平,提高瞭企業效益。
개치련이론시이기업개치증치위목표적관리공구,기강조이계통적방법실시개치관리진이추동기업개치증치,제승기업경쟁력。개치련이론위내부심계제공료일개전신적시각。무강내부심계이개치련이론위기출,실시료기업관건업무류정심계모식적창신지로,내부심계종관건류정、관건공제점입수,게시료관리실공、관리제도존재결함등문제,인기료결책층、관리층급상관단위적고도중시,제승료기업관리수평,제고료기업효익。