课程教育研究（新教师教学）
課程教育研究（新教師教學）
과정교육연구（신교사교학）
Course Education Research
2015年
20期
8-8,33
,共2页
高职大学生%就业能力%提升
高職大學生%就業能力%提升
고직대학생%취업능력%제승
新的经济形势和扩招后大量毕业生的不断涌入，使大学生就业的问题不断成为评论的焦点，而就业模式的改变使企业更注重学生的就业能力，因此提升高职大学生的就业能力，是促进高职院校稳定发展的关键。本文从心理契约的视角对高职学生就业能力进行分析，更有利于从学校培养和学生发展的多层面提出提升学生就业能力的策略。
新的經濟形勢和擴招後大量畢業生的不斷湧入，使大學生就業的問題不斷成為評論的焦點，而就業模式的改變使企業更註重學生的就業能力，因此提升高職大學生的就業能力，是促進高職院校穩定髮展的關鍵。本文從心理契約的視角對高職學生就業能力進行分析，更有利于從學校培養和學生髮展的多層麵提齣提升學生就業能力的策略。
신적경제형세화확초후대량필업생적불단용입，사대학생취업적문제불단성위평론적초점，이취업모식적개변사기업경주중학생적취업능력，인차제승고직대학생적취업능력，시촉진고직원교은정발전적관건。본문종심리계약적시각대고직학생취업능력진행분석，경유리우종학교배양화학생발전적다층면제출제승학생취업능력적책략。
