中国现代医生
中國現代醫生
중국현대의생
CHINA MODERN DOCTOR
2015年
20期
134-136
,共3页
程梅花%曾秀琴%程楼英%李芳音
程梅花%曾秀琴%程樓英%李芳音
정매화%증수금%정루영%리방음
护士%个性特征%工作绩效
護士%箇性特徵%工作績效
호사%개성특정%공작적효
目的 分析护士人格特征对其工作效能的影响力,探讨适合护理专业人员必备的人格特征.方法 通过运用明尼苏达多项个性测验(MMPI)心理测量软件系统为测试工具,对我院临床100名护士做个性特征与其工作绩效相关性分析.结果 优秀护士组理解能力、知觉歪曲(44.25±8.89)分,工作忧虑、自我中心(64.62±9.00)分,天真、幼稚(41.87±9.47)分,冲动、控制力、易怒(51.03±8.46)分,多疑、过度敏感(47.12±5.90)分,家庭冲突(52.27±11.08)分,紧张、焦虑、自责、自罪(65.43±8.15)分,情绪紊乱(50.28±13.66)分,均低于较差护士组[理解能力、知觉歪曲(57.20±14.06)分,工作忧虑、自我中心(700.41±11.80)分,天真、幼稚(47.41±11.95)分,冲动、控制力、易怒(57.58±10.50)分,多疑、过度敏感(52.27±11.08)分,家庭冲突(62.74±10.32)分,紧张、焦虑、自责、自罪(69.73±8.78)分],情绪紊乱(62.58±15.09)分,差异有统计学意义(P＜0.01).结论 良好的个性特征有利于其职业角色的发挥,对工作效能有较大的影响力.
目的 分析護士人格特徵對其工作效能的影響力,探討適閤護理專業人員必備的人格特徵.方法 通過運用明尼囌達多項箇性測驗(MMPI)心理測量軟件繫統為測試工具,對我院臨床100名護士做箇性特徵與其工作績效相關性分析.結果 優秀護士組理解能力、知覺歪麯(44.25±8.89)分,工作憂慮、自我中心(64.62±9.00)分,天真、幼稚(41.87±9.47)分,遲動、控製力、易怒(51.03±8.46)分,多疑、過度敏感(47.12±5.90)分,傢庭遲突(52.27±11.08)分,緊張、焦慮、自責、自罪(65.43±8.15)分,情緒紊亂(50.28±13.66)分,均低于較差護士組[理解能力、知覺歪麯(57.20±14.06)分,工作憂慮、自我中心(700.41±11.80)分,天真、幼稚(47.41±11.95)分,遲動、控製力、易怒(57.58±10.50)分,多疑、過度敏感(52.27±11.08)分,傢庭遲突(62.74±10.32)分,緊張、焦慮、自責、自罪(69.73±8.78)分],情緒紊亂(62.58±15.09)分,差異有統計學意義(P＜0.01).結論 良好的箇性特徵有利于其職業角色的髮揮,對工作效能有較大的影響力.
목적 분석호사인격특정대기공작효능적영향력,탐토괄합호리전업인원필비적인격특정.방법 통과운용명니소체다항개성측험(MMPI)심리측량연건계통위측시공구,대아원림상100명호사주개성특정여기공작적효상관성분석.결과 우수호사조리해능력、지각왜곡(44.25±8.89)분,공작우필、자아중심(64.62±9.00)분,천진、유치(41.87±9.47)분,충동、공제력、역노(51.03±8.46)분,다의、과도민감(47.12±5.90)분,가정충돌(52.27±11.08)분,긴장、초필、자책、자죄(65.43±8.15)분,정서문란(50.28±13.66)분,균저우교차호사조[리해능력、지각왜곡(57.20±14.06)분,공작우필、자아중심(700.41±11.80)분,천진、유치(47.41±11.95)분,충동、공제력、역노(57.58±10.50)분,다의、과도민감(52.27±11.08)분,가정충돌(62.74±10.32)분,긴장、초필、자책、자죄(69.73±8.78)분],정서문란(62.58±15.09)분,차이유통계학의의(P＜0.01).결론 량호적개성특정유리우기직업각색적발휘,대공작효능유교대적영향력.
