人民论坛
人民論罈
인민론단
PEOPLE'S TRIBUNE
2015年
23期
41-43
,共3页
服务型政府%公务员能力%培训评估体系%构建
服務型政府%公務員能力%培訓評估體繫%構建
복무형정부%공무원능력%배훈평고체계%구건
通过培训提高我国公务员的业务能力及综合素质,是新形势下提高政府服务水平、顺利实施职能转变的有效途径;而构建完整的服务型政府公务员能力培训评估体系,也将有利于公务员培训评估活动的有效开展,增强公务员服务公众的能力.文章在阐述公务员能力培训与评估意义的基础上,分析了我国公务员培训评估存在的问题与不足,提出了构建公务员培训评估体系的实施策略.
通過培訓提高我國公務員的業務能力及綜閤素質,是新形勢下提高政府服務水平、順利實施職能轉變的有效途徑;而構建完整的服務型政府公務員能力培訓評估體繫,也將有利于公務員培訓評估活動的有效開展,增彊公務員服務公衆的能力.文章在闡述公務員能力培訓與評估意義的基礎上,分析瞭我國公務員培訓評估存在的問題與不足,提齣瞭構建公務員培訓評估體繫的實施策略.
통과배훈제고아국공무원적업무능력급종합소질,시신형세하제고정부복무수평、순리실시직능전변적유효도경;이구건완정적복무형정부공무원능력배훈평고체계,야장유리우공무원배훈평고활동적유효개전,증강공무원복무공음적능력.문장재천술공무원능력배훈여평고의의적기출상,분석료아국공무원배훈평고존재적문제여불족,제출료구건공무원배훈평고체계적실시책략.
