中外企业家
中外企業傢
중외기업가
CHINESE AND FOREIGN ENTREPRENEURS
2015年
20期
93
,共1页
激励机制%人力资源管理%事业单位
激勵機製%人力資源管理%事業單位
격려궤제%인력자원관리%사업단위
激励机制是人力资源管理中不可或缺的一部分,能够有效提高员工的积极性,主动性,提高事业单位的综合竞争力.所以,事业单位要充分发挥激励机制的作用.本文主要分析了事业单位人力资源管理中激励机制的作用,并针对其作用探讨激励机制如何运用于事业单位人力资源管理.
激勵機製是人力資源管理中不可或缺的一部分,能夠有效提高員工的積極性,主動性,提高事業單位的綜閤競爭力.所以,事業單位要充分髮揮激勵機製的作用.本文主要分析瞭事業單位人力資源管理中激勵機製的作用,併針對其作用探討激勵機製如何運用于事業單位人力資源管理.
격려궤제시인력자원관리중불가혹결적일부분,능구유효제고원공적적겁성,주동성,제고사업단위적종합경쟁력.소이,사업단위요충분발휘격려궤제적작용.본문주요분석료사업단위인력자원관리중격려궤제적작용,병침대기작용탐토격려궤제여하운용우사업단위인력자원관리.
