CAJ | 학술논문

随着市场经济体制的改革，很多企业为了适应发展的浪潮而进行企业转型，进行劳动、人事分配制度改革，纷纷从国家的怀抱投入到激烈的竞争当中，形成了个体私营等自主经营、自我发展的市场竞争主体。在企业自主管理和经营的情况下，工会就显得尤为重要。工会是工人阶级的群众组织，其根本任务就是要维护工人利益。企业工会是全国总工会的基层组织，代表并维护企业工会会员和职工的合法权益。但是在新时期，工会的地位并不高，工会的作用很难正常的发挥出来。这就要求企业具有正确的认识观，从而有效发挥企业工会的积极作用。
수착시장경제체제적개혁，흔다기업위료괄응발전적랑조이진행기업전형，진행노동、인사분배제도개혁，분분종국가적부포투입도격렬적경쟁당중，형성료개체사영등자주경영、자아발전적시장경쟁주체。재기업자주관리화경영적정황하，공회취현득우위중요。공회시공인계급적군음조직，기근본임무취시요유호공인이익。기업공회시전국총공회적기층조직，대표병유호기업공회회원화직공적합법권익。단시재신시기，공회적지위병불고，공회적작용흔난정상적발휘출래。저취요구기업구유정학적인식관，종이유효발휘기업공회적적겁작용。