建设监理
建設鑑理
건설감리
PROJECT MANAGEMENT
2015年
8期
27-29,44
,共4页
监理企业%人才资源%供求关系%优化调配
鑑理企業%人纔資源%供求關繫%優化調配
감리기업%인재자원%공구관계%우화조배
通过总结监理企业人才资源供求关系的特点,运用科学的模式和方法,提出在人才资源供大于求、供不应求和总量供求平衡但结构不平衡三种情况下的优化调配对策,从优化人力资源角度促进监理企业良性快速发展.
通過總結鑑理企業人纔資源供求關繫的特點,運用科學的模式和方法,提齣在人纔資源供大于求、供不應求和總量供求平衡但結構不平衡三種情況下的優化調配對策,從優化人力資源角度促進鑑理企業良性快速髮展.
통과총결감리기업인재자원공구관계적특점,운용과학적모식화방법,제출재인재자원공대우구、공불응구화총량공구평형단결구불평형삼충정황하적우화조배대책,종우화인력자원각도촉진감리기업량성쾌속발전.