现代企业文化
現代企業文化
현대기업문화
MORDEN ENTERPRISE CULTURE
2015年
24期
83
,共1页
电力集体企业%安全管理
電力集體企業%安全管理
전력집체기업%안전관리
电力系统集体企业因主多分开、管理体制改革等诸多历史和客观原因,安全生产管理存在管理界面不清、机构与人员不健全、从业人员安全意识不到位、安全设备及设施资金保障不到位,跨行业多、所辖专业多,点多面广与安全管理人员力量薄弱、年龄偏大矛盾日益凸显,易出现安全隐患.
電力繫統集體企業因主多分開、管理體製改革等諸多歷史和客觀原因,安全生產管理存在管理界麵不清、機構與人員不健全、從業人員安全意識不到位、安全設備及設施資金保障不到位,跨行業多、所轄專業多,點多麵廣與安全管理人員力量薄弱、年齡偏大矛盾日益凸顯,易齣現安全隱患.
전력계통집체기업인주다분개、관리체제개혁등제다역사화객관원인,안전생산관리존재관리계면불청、궤구여인원불건전、종업인원안전의식불도위、안전설비급설시자금보장불도위,과행업다、소할전업다,점다면엄여안전관리인원역량박약、년령편대모순일익철현,역출현안전은환.
