化工管理
化工管理
화공관리
CHEMICAL INDUSTRY MANAGEMENT
2015年
21期
8-9,11
,共3页
青年技干%思想调研%亮点
青年技榦%思想調研%亮點
청년기간%사상조연%량점
为深入了解我厂青年技干的思想状况,增强青年技干的企业归属感,切实贯彻以人为本的“厂兴我荣,厂衰我耻”的工作理念,促进青年技干健康、快速的成长成才.我在深入思考、充分论证的基础上,精心组织和策划了一次思想调研活动,本次调研以问卷调查为主,辅以座谈会和个别访谈,基本反映了我厂青年技干思想的真实状况,并总结、归纳了亮点以及存在的不足,最后还提出了个人的一些建议.
為深入瞭解我廠青年技榦的思想狀況,增彊青年技榦的企業歸屬感,切實貫徹以人為本的“廠興我榮,廠衰我恥”的工作理唸,促進青年技榦健康、快速的成長成纔.我在深入思攷、充分論證的基礎上,精心組織和策劃瞭一次思想調研活動,本次調研以問捲調查為主,輔以座談會和箇彆訪談,基本反映瞭我廠青年技榦思想的真實狀況,併總結、歸納瞭亮點以及存在的不足,最後還提齣瞭箇人的一些建議.
위심입료해아엄청년기간적사상상황,증강청년기간적기업귀속감,절실관철이인위본적“엄흥아영,엄쇠아치”적공작이념,촉진청년기간건강、쾌속적성장성재.아재심입사고、충분론증적기출상,정심조직화책화료일차사상조연활동,본차조연이문권조사위주,보이좌담회화개별방담,기본반영료아엄청년기간사상적진실상황,병총결、귀납료량점이급존재적불족,최후환제출료개인적일사건의.
