改革与开放
改革與開放
개혁여개방
REFORM & OPENNING
2015年
14期
123-124
,共2页
可变薪酬%全面薪酬战略%问题研究
可變薪酬%全麵薪酬戰略%問題研究
가변신수%전면신수전략%문제연구
全面薪酬战略是现今社会推行广泛的薪酬支付方式,具备很多传统薪酬不具备的优点,它非常强调可变薪酬的运用.从可变薪酬的内涵开始阐述它与全面薪酬战略之间的关联、作用,并分析全面薪酬战略在当今时代经济背景下存在哪些问题.针对可变薪酬应用的特点,总结并提出一些可行性的建议.
全麵薪酬戰略是現今社會推行廣汎的薪酬支付方式,具備很多傳統薪酬不具備的優點,它非常彊調可變薪酬的運用.從可變薪酬的內涵開始闡述它與全麵薪酬戰略之間的關聯、作用,併分析全麵薪酬戰略在噹今時代經濟揹景下存在哪些問題.針對可變薪酬應用的特點,總結併提齣一些可行性的建議.
전면신수전략시현금사회추행엄범적신수지부방식,구비흔다전통신수불구비적우점,타비상강조가변신수적운용.종가변신수적내함개시천술타여전면신수전략지간적관련、작용,병분석전면신수전략재당금시대경제배경하존재나사문제.침대가변신수응용적특점,총결병제출일사가행성적건의.
