学习与探索
學習與探索
학습여탐색
Study & Exploration
1997年
2期
82~89
,共null页
公务员 私情 国家行政管理 执行公务 制度建设 行为动力 行为准则 服务对象 社会风气 思想道德素质
公務員 私情 國傢行政管理 執行公務 製度建設 行為動力 行為準則 服務對象 社會風氣 思想道德素質
공무원 사정 국가행정관리 집행공무 제도건설 행위동력 행위준칙 복무대상 사회풍기 사상도덕소질
行政公务与私情都是公务员生活中的重要内容。公务员在公务活动中必须遵守公务行为原则，如果以私情行为准则干扰、冲击公务，为私情对象谋取特殊利益，就会产生公务与私情的矛盾（狭义）。这种矛盾是通过公务员的角色矛盾、行为动力矛盾表现出来的公务员与行政组织的矛盾、公务员私情对象与全体服务对象的矛盾。它具有功利性、权力相关性、隐蔽性和广泛性的特点，并对国家行政管理乃至整个社会均有严重危害。解决这个矛盾的基本途径是，加强公务员自我内在约束和制度的、公众的、正确社会风气的外在约束等，其关键则是领导重视、自上而下、全社会协调行动。
行政公務與私情都是公務員生活中的重要內容。公務員在公務活動中必鬚遵守公務行為原則，如果以私情行為準則榦擾、遲擊公務，為私情對象謀取特殊利益，就會產生公務與私情的矛盾（狹義）。這種矛盾是通過公務員的角色矛盾、行為動力矛盾錶現齣來的公務員與行政組織的矛盾、公務員私情對象與全體服務對象的矛盾。它具有功利性、權力相關性、隱蔽性和廣汎性的特點，併對國傢行政管理迺至整箇社會均有嚴重危害。解決這箇矛盾的基本途徑是，加彊公務員自我內在約束和製度的、公衆的、正確社會風氣的外在約束等，其關鍵則是領導重視、自上而下、全社會協調行動。
행정공무여사정도시공무원생활중적중요내용。공무원재공무활동중필수준수공무행위원칙，여과이사정행위준칙간우、충격공무，위사정대상모취특수이익，취회산생공무여사정적모순（협의）。저충모순시통과공무원적각색모순、행위동력모순표현출래적공무원여행정조직적모순、공무원사정대상여전체복무대상적모순。타구유공리성、권력상관성、은폐성화엄범성적특점，병대국가행정관리내지정개사회균유엄중위해。해결저개모순적기본도경시，가강공무원자아내재약속화제도적、공음적、정학사회풍기적외재약속등，기관건칙시령도중시、자상이하、전사회협조행동。
