CAJ | 학술논문

公开选拔领导干部制度经过多年的发展已然成为一种全国性、主体性的干部选拔任用制度,其运行必须遵循一定的价值理念导向。公开选拔领导干部制度所蕴含的"公开、民主、公平、公正"的价值理念,不仅在公开选拔领导干部制度的制度设计过程中得到了全面的体现,同时也在公选实践过程中对公开选拔领导干部制度的优化起着极其重要的作用。坚守公开选拔领导干部制度的价值理念,从伦理路径、制度路径和技术路径三个方面加以提升,是确保公选制度形成正确的用人导向和提高选人用人的公信度和满意度的根本所在。
공개선발령도간부제도경과다년적발전이연성위일충전국성、주체성적간부선발임용제도,기운행필수준순일정적개치이념도향。공개선발령도간부제도소온함적"공개、민주、공평、공정"적개치이념,불부재공개선발령도간부제도적제도설계과정중득도료전면적체현,동시야재공선실천과정중대공개선발령도간부제도적우화기착겁기중요적작용。견수공개선발령도간부제도적개치이념,종윤리로경、제도로경화기술로경삼개방면가이제승,시학보공선제도형성정학적용인도향화제고선인용인적공신도화만의도적근본소재。