华南农业大学学报：社会科学版
華南農業大學學報：社會科學版
화남농업대학학보：사회과학판
Journal of South China Agricultural University(Social Science Edition)
2003年
1期
46~51
,共null页
职工股 股利分配请求权 投票表决权 股份转让权
職工股 股利分配請求權 投票錶決權 股份轉讓權
직공고 고리분배청구권 투표표결권 고빈전양권
职工持股立法对职工持股制度有效激励机制的建立具有制度上的保障和调控功能.从对西方国家职工股股权立法的比较研究,可以看出职工股的股权设置是影响职工持股激励功能实现的重要因素.我国在立法上应当建立异于普通股的机制,保证职工股股利分配请求权、有效的投票权和有条件的转让权,以实现职工对企业的经营活动的参与和职工利益的保护,从而提高职工的生产积极性,进而提高企业的竞争力.
職工持股立法對職工持股製度有效激勵機製的建立具有製度上的保障和調控功能.從對西方國傢職工股股權立法的比較研究,可以看齣職工股的股權設置是影響職工持股激勵功能實現的重要因素.我國在立法上應噹建立異于普通股的機製,保證職工股股利分配請求權、有效的投票權和有條件的轉讓權,以實現職工對企業的經營活動的參與和職工利益的保護,從而提高職工的生產積極性,進而提高企業的競爭力.
직공지고입법대직공지고제도유효격려궤제적건립구유제도상적보장화조공공능.종대서방국가직공고고권입법적비교연구,가이간출직공고적고권설치시영향직공지고격려공능실현적중요인소.아국재입법상응당건립이우보통고적궤제,보증직공고고리분배청구권、유효적투표권화유조건적전양권,이실현직공대기업적경영활동적삼여화직공이익적보호,종이제고직공적생산적겁성,진이제고기업적경쟁력.
