河北经贸大学学报
河北經貿大學學報
하북경무대학학보
Journal Of Hebei University Of Economics and Trade
2006年
2期
64~67
,共null页
战略联盟 基于资源 关系风险 绩效风险 治理结构
戰略聯盟 基于資源 關繫風險 績效風險 治理結構
전략련맹 기우자원 관계풍험 적효풍험 치리결구
strategic alliance; resource-based perspective; relational risk; performance risk; governance structure
以信任为基础的战略联盟是企业获取竞争优势、实现快速成长的一种重要战略。然而，由于战略联盟的组织松散性，使得联盟被视作一种高风险战略。本文基于资源的观点讨论了战略联盟的关系风险和绩效风险，并给出了规避风险的策略。
以信任為基礎的戰略聯盟是企業穫取競爭優勢、實現快速成長的一種重要戰略。然而，由于戰略聯盟的組織鬆散性，使得聯盟被視作一種高風險戰略。本文基于資源的觀點討論瞭戰略聯盟的關繫風險和績效風險，併給齣瞭規避風險的策略。
이신임위기출적전략련맹시기업획취경쟁우세、실현쾌속성장적일충중요전략。연이，유우전략련맹적조직송산성，사득련맹피시작일충고풍험전략。본문기우자원적관점토론료전략련맹적관계풍험화적효풍험，병급출료규피풍험적책략。
Strategic alliance based on trust is one important strategy for an enterprise to obtain competitive advantages so as to realize rapid growth. However, the slack organization has made strategic alliance a highly risky strategy. This article from the resource-based perspective first discusses relational risks and performance risks in strategic alliance and then puts forward risk-evading mechanism.
