中国高教研究
中國高教研究
중국고교연구
China Higher Education Research
2006年
9期
91~92
,共null页
王刚 王技平 孔荣 高庆荣 杜宪宁
王剛 王技平 孔榮 高慶榮 杜憲寧
왕강 왕기평 공영 고경영 두헌저
高校 老年人才 开发利用
高校 老年人纔 開髮利用
고교 노년인재 개발이용
高校老年人才是一笔丰厚的宝贵资源，具有很大开发价值。许多高校忽视老年人才开发，对中青年人才成长和教育教学质量提高造成严重影响。跳出供需怪圈，搞好老年人才开发，必须走出若干认识误区，创新高校老年人才工作机制。
高校老年人纔是一筆豐厚的寶貴資源，具有很大開髮價值。許多高校忽視老年人纔開髮，對中青年人纔成長和教育教學質量提高造成嚴重影響。跳齣供需怪圈，搞好老年人纔開髮，必鬚走齣若榦認識誤區，創新高校老年人纔工作機製。
고교노년인재시일필봉후적보귀자원，구유흔대개발개치。허다고교홀시노년인재개발，대중청년인재성장화교육교학질량제고조성엄중영향。도출공수괴권，고호노년인재개발，필수주출약간인식오구，창신고교노년인재공작궤제。
