CAJ | 학술논문

随着经济全球化趋势的深入发展，科技进步日新月异，我国经济结构调整不断加快，高技能人才从数量和质量等方面远不能满足社会发展需求，这对以培养高技能人才为主的高职院校来说是既是机遇又是挑战。高职院校应进一步突破办学瓶颈，完善能力为本的高技能人才培养模式，建立高技能人才跟踪培养机制和激励机制，培养适应技术更新和产业需求的高素质、高技能人才。
수착경제전구화추세적심입발전，과기진보일신월이，아국경제결구조정불단가쾌，고기능인재종수량화질량등방면원불능만족사회발전수구，저대이배양고기능인재위주적고직원교래설시기시궤우우시도전。고직원교응진일보돌파판학병경，완선능력위본적고기능인재배양모식，건립고기능인재근종배양궤제화격려궤제，배양괄응기술경신화산업수구적고소질、고기능인재。