CAJ | 학술논문

从孔子关于公共范畴同质于人性化范畴出发，可以获得一种关于企业的新认识，即企业既是相互施加人性化影响的公共空间，又是个人展示和实现全面人性的场所。因此，企业社会责任的立论依据主要不在＇于其提高财务业绩的工具意义，而在于促进人性仁善的价值意义；价值目标并不满足于守法或平衡利益相关者利益，而是止于至善；实现方式主要不是利益激励或法律约束，而是企业家的伦理导引。在借鉴国外经验加强法律和监管作用的同时，挖掘我国传统伦理资源，有利于拓宽我国企业社会责任运动的路径。
종공자관우공공범주동질우인성화범주출발，가이획득일충관우기업적신인식，즉기업기시상호시가인성화영향적공공공간，우시개인전시화실현전면인성적장소。인차，기업사회책임적립론의거주요불재＇우기제고재무업적적공구의의，이재우촉진인성인선적개치의의；개치목표병불만족우수법혹평형이익상관자이익，이시지우지선；실현방식주요불시이익격려혹법률약속，이시기업가적윤리도인。재차감국외경험가강법률화감관작용적동시，알굴아국전통윤리자원，유리우탁관아국기업사회책임운동적로경。