CAJ | 학술논문

科技人力资源已成为世界各国经济增长的核心要素,对科技人力资源的有效开发和管理也成为一国竞争力获取的重要途径之一,如何保证科技人力资源的统计质量一直为当今各国政府关注的热点。科学、系统的科技人力资源统计,能为政府制订科技人力资源开发与管理政策提供服务与咨询作用。与世界发达国家相比,我国的科技人力资源统计研究尚处于起步阶段。从国际上通用的科技人力资源的内涵出发,阐明了科技人力资源统计口径问题,指出了我国科技人力资源统计体系的不足,提出构建与国际标准接轨的中国科技人力资源统计体系的措施,以进一步完善我国科技人力资源统计体系,增加统计数据的国际可比性,为政府决策提供参考。
과기인력자원이성위세계각국경제증장적핵심요소,대과기인력자원적유효개발화관리야성위일국경쟁력획취적중요도경지일,여하보증과기인력자원적통계질량일직위당금각국정부관주적열점。과학、계통적과기인력자원통계,능위정부제정과기인력자원개발여관리정책제공복무여자순작용。여세계발체국가상비,아국적과기인력자원통계연구상처우기보계단。종국제상통용적과기인력자원적내함출발,천명료과기인력자원통계구경문제,지출료아국과기인력자원통계체계적불족,제출구건여국제표준접궤적중국과기인력자원통계체계적조시,이진일보완선아국과기인력자원통계체계,증가통계수거적국제가비성,위정부결책제공삼고。