妇女研究论丛
婦女研究論叢
부녀연구론총
Collection of Women's Studies
2009年
6期
32~37
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养老保险 法定退休年龄 提早退休年龄 女性退休年龄
養老保險 法定退休年齡 提早退休年齡 女性退休年齡
양로보험 법정퇴휴년령 제조퇴휴년령 녀성퇴휴년령
old age insurance, statutory pensionable age, early pensionable age, female Pensionable age
关于提高中国退休年龄问题,近来引发了社会各界的广泛关注。文章深入分析了广泛关注的几个因素:平均余命变化,世界的退休年龄变化趋势以及对于劳动力市场的影响,并进一步分析了当前制度规定下女性退休年龄偏低产生的低收益及“退而不休”现象及其影响。在此基础上,文章建议:中国应当提高女性退休年龄;结合劳动力人口变化趋势,采用小步渐进的方式进行调整。好处在于:在一定程度上解决女性退休后低收益问题,因而可以缓解“退而不休”现象;在一定程度上优化劳动力市场供给。
關于提高中國退休年齡問題,近來引髮瞭社會各界的廣汎關註。文章深入分析瞭廣汎關註的幾箇因素:平均餘命變化,世界的退休年齡變化趨勢以及對于勞動力市場的影響,併進一步分析瞭噹前製度規定下女性退休年齡偏低產生的低收益及“退而不休”現象及其影響。在此基礎上,文章建議:中國應噹提高女性退休年齡;結閤勞動力人口變化趨勢,採用小步漸進的方式進行調整。好處在于:在一定程度上解決女性退休後低收益問題,因而可以緩解“退而不休”現象;在一定程度上優化勞動力市場供給。
관우제고중국퇴휴년령문제,근래인발료사회각계적엄범관주。문장심입분석료엄범관주적궤개인소:평균여명변화,세계적퇴휴년령변화추세이급대우노동력시장적영향,병진일보분석료당전제도규정하녀성퇴휴년령편저산생적저수익급“퇴이불휴”현상급기영향。재차기출상,문장건의:중국응당제고녀성퇴휴년령;결합노동력인구변화추세,채용소보점진적방식진행조정。호처재우:재일정정도상해결녀성퇴휴후저수익문제,인이가이완해“퇴이불휴”현상;재일정정도상우화노동력시장공급。
Pensionable age is one of the most concerned issues in China in recent years. This article discusses this issue in three related aspects: relation between pensionable age and life expectancy; pensionable age around the world; effects of changes in pensionable age on labor market. The article examines the changes of Chinese life expectancy, factors in influencing changes in pensionable age around the world, and the phenomena of Chinese women taking mandatory early retirement having lower pension and having to work while having pension. The authors suggest that the female pensionable age be revised and extended.