CAJ | 학술논문

中外学者对企业绩效评价的研究由来已久,目前国外常用的企业绩效评价方法有多种,这些方法各具特点,并在是否涉及资产负债表管理、是否透着企业活力、是否影响股价等多方面都有不同的影响。我国企业绩效评价方法在实务和学术进展方面有一定发展,但对企业进行科学合理的评价确实面临很多难题,必须对传统绩效评价方法予以充实与创新。
중외학자대기업적효평개적연구유래이구,목전국외상용적기업적효평개방법유다충,저사방법각구특점,병재시부섭급자산부채표관리、시부투착기업활력、시부영향고개등다방면도유불동적영향。아국기업적효평개방법재실무화학술진전방면유일정발전,단대기업진행과학합리적평개학실면림흔다난제,필수대전통적효평개방법여이충실여창신。