求索
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2010年
2期
47~48
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当代中国 行政人格 演变 规律 启示
噹代中國 行政人格 縯變 規律 啟示
당대중국 행정인격 연변 규률 계시
行政人格的重要意义在加快行政管理体制改革、建设服务型政府的过程中已日益彰显科学发展观“以人为本”的核心价值。建国60年以来,中国社会先后经历了社会主义改造和全面建设社会主义时期、改革开放初期及当前全面建设小康社会时期,与之对应的行政人格相继演变出了革命创业型、改革发展型和创新型行政人格。研究行政人格的历史形态和演变过程,对我们挖掘和把握其发展规律,探索和塑造其理想形态,并最终促进行政管理体制的不断完善将产生积极而深远的促进意义。
行政人格的重要意義在加快行政管理體製改革、建設服務型政府的過程中已日益彰顯科學髮展觀“以人為本”的覈心價值。建國60年以來,中國社會先後經歷瞭社會主義改造和全麵建設社會主義時期、改革開放初期及噹前全麵建設小康社會時期,與之對應的行政人格相繼縯變齣瞭革命創業型、改革髮展型和創新型行政人格。研究行政人格的歷史形態和縯變過程,對我們挖掘和把握其髮展規律,探索和塑造其理想形態,併最終促進行政管理體製的不斷完善將產生積極而深遠的促進意義。
행정인격적중요의의재가쾌행정관리체제개혁、건설복무형정부적과정중이일익창현과학발전관“이인위본”적핵심개치。건국60년이래,중국사회선후경력료사회주의개조화전면건설사회주의시기、개혁개방초기급당전전면건설소강사회시기,여지대응적행정인격상계연변출료혁명창업형、개혁발전형화창신형행정인격。연구행정인격적역사형태화연변과정,대아문알굴화파악기발전규률,탐색화소조기이상형태,병최종촉진행정관리체제적불단완선장산생적겁이심원적촉진의의。