CAJ | 학술논문

＂用工荒＂现象表现出了高技能者供不应求、普通劳动者供给过剩的结构性矛盾。文章以江苏省徐州市为例,具体分析了＂用工荒＂产生的主要原因,强调缓解＂用工荒＂应从加强院校职业教育和社会职业培训抓起。职业院校、政府、企业、专业培训机构应进一步提高职业教育质量,培养高技能人才,采取有力措施来解决＂用工荒＂的问题。
＂용공황＂현상표현출료고기능자공불응구、보통노동자공급과잉적결구성모순。문장이강소성서주시위례,구체분석료＂용공황＂산생적주요원인,강조완해＂용공황＂응종가강원교직업교육화사회직업배훈조기。직업원교、정부、기업、전업배훈궤구응진일보제고직업교육질량,배양고기능인재,채취유력조시래해결＂용공황＂적문제。