岭南学刊
嶺南學刊
령남학간
Lingnan Journal
2012年
3期
86~90
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领导干部 承诺问责制 实践创新 路径完善
領導榦部 承諾問責製 實踐創新 路徑完善
령도간부 승낙문책제 실천창신 로경완선
台州市路桥区实施领导干部承诺问责追究制以来,在实践中进行了多方面的创新探索,在多个层面取得了良好的效果。同时又面,l盏着问责领域狭窄、异体问责力量薄弱、客体责任认定比较模糊等问题。就目前情况来说,可以从积极拓宽承诺问责领域、合理划分领导干部职责权限、着力推进异体问责、建立健全承诺问责程序的路径选择等方面来完善承诺问责制。
檯州市路橋區實施領導榦部承諾問責追究製以來,在實踐中進行瞭多方麵的創新探索,在多箇層麵取得瞭良好的效果。同時又麵,l盞著問責領域狹窄、異體問責力量薄弱、客體責任認定比較模糊等問題。就目前情況來說,可以從積極拓寬承諾問責領域、閤理劃分領導榦部職責權限、著力推進異體問責、建立健全承諾問責程序的路徑選擇等方麵來完善承諾問責製。
태주시로교구실시령도간부승낙문책추구제이래,재실천중진행료다방면적창신탐색,재다개층면취득료량호적효과。동시우면,l잔착문책영역협착、이체문책역량박약、객체책임인정비교모호등문제。취목전정황래설,가이종적겁탁관승낙문책영역、합리화분령도간부직책권한、착력추진이체문책、건립건전승낙문책정서적로경선택등방면래완선승낙문책제。