CAJ | 학술논문

科技创新是一个民族生命力旺盛的标志,而创新离不开科技人才的涌现。通过对江苏省625份科技人才问卷调查研究发现,创新型核心科技人才的流动路径较为单一,市场化程度低,因此需在创新型核心科技人才的激励机制上下足功夫才能突破空间障碍,实现人才引进机制的创新。创新型核心科技人才的科研环境直接决定了人才集聚规模效应的形成。人才发展要素、人才成长要素、科技发展要素、人才制度要素构成了创新型核心科技人才的＂环境场＂,＂环境场＂的分析为制定有针对性的人才工作政策和营造重点科技人才脱颖而出的制度环境设计提供了依据。
과기창신시일개민족생명력왕성적표지,이창신리불개과기인재적용현。통과대강소성625빈과기인재문권조사연구발현,창신형핵심과기인재적류동로경교위단일,시장화정도저,인차수재창신형핵심과기인재적격려궤제상하족공부재능돌파공간장애,실현인재인진궤제적창신。창신형핵심과기인재적과연배경직접결정료인재집취규모효응적형성。인재발전요소、인재성장요소、과기발전요소、인재제도요소구성료창신형핵심과기인재적＂배경장＂,＂배경장＂적분석위제정유침대성적인재공작정책화영조중점과기인재탈영이출적제도배경설계제공료의거。