中国经贸
中國經貿
중국경무
China Business Update
2012年
12期
74~76
,共null页
事业单位 绩效工资 改革 对策
事業單位 績效工資 改革 對策
사업단위 적효공자 개혁 대책
本文探讨了事业单位绩效工资改革的背景、目的及意义，并且分析了事业单位绩效工资改革的必要性与可行性，找出了改革中所遇到的困难和阻力，在此基础上提出了推进改革的对策。
本文探討瞭事業單位績效工資改革的揹景、目的及意義，併且分析瞭事業單位績效工資改革的必要性與可行性，找齣瞭改革中所遇到的睏難和阻力，在此基礎上提齣瞭推進改革的對策。
본문탐토료사업단위적효공자개혁적배경、목적급의의，병차분석료사업단위적효공자개혁적필요성여가행성，조출료개혁중소우도적곤난화조력，재차기출상제출료추진개혁적대책。
