CAJ | 학술논문

人力资本结构是影响产业结构升级和经济增长的一个重要因素。本文基于结构性的视角提出了一个分层次的人力资本结构分析框架，从微观、中观和宏观三个层次对人力资本结构进行了分’析。静态的人力资本结构是人力资本动态运动的结果。人力资本结构的优化是为了充分发挥人力资本的有效性和适配性，对人力资本的构成要素及其比例关系进行适时调整的动态过程。文章提出了改善人力资本投资结构，激发企业家人力资本的企业家精神，构建合理高效的人力资本市场等人力资本结构动态优化措施。
인력자본결구시영향산업결구승급화경제증장적일개중요인소。본문기우결구성적시각제출료일개분층차적인력자본결구분석광가，종미관、중관화굉관삼개층차대인력자본결구진행료분’석。정태적인력자본결구시인력자본동태운동적결과。인력자본결구적우화시위료충분발휘인력자본적유효성화괄배성，대인력자본적구성요소급기비례관계진행괄시조정적동태과정。문장제출료개선인력자본투자결구，격발기업가인력자본적기업가정신，구건합리고효적인력자본시장등인력자본결구동태우화조시。