CAJ | 학술논문

基于我国沪市化工企业的相关数据,分别检验了企业控制权和高管激励机制两因素对企业环境绩效管理的影响。结果表明：上市公司的实际控制人不论是国有企业还是民营企业或是个人,上市公司的环境绩效水平没有显著差异;较之于非国有最终控制企业,最终控制人为省级以下政府部门的上市公司其环境绩效水平显著较高,但最终控制人为中央和省级政府部门的上市公司没有表现出显著优势;选择让董事长直接从上市公司领薪和（或）增加其持股量的方式可以显著提高上市公司环境绩效水平,但是总经理不论是否选择从上市公司领薪和（或）增加持股量,对上市公司环境绩效水平的影响都不显著。
기우아국호시화공기업적상관수거,분별검험료기업공제권화고관격려궤제량인소대기업배경적효관리적영향。결과표명：상시공사적실제공제인불론시국유기업환시민영기업혹시개인,상시공사적배경적효수평몰유현저차이;교지우비국유최종공제기업,최종공제인위성급이하정부부문적상시공사기배경적효수평현저교고,단최종공제인위중앙화성급정부부문적상시공사몰유표현출현저우세;선택양동사장직접종상시공사령신화（혹）증가기지고량적방식가이현저제고상시공사배경적효수평,단시총경리불론시부선택종상시공사령신화（혹）증가지고량,대상시공사배경적효수평적영향도불현저。