教育与职业
教育與職業
교육여직업
Education and Vocation
2014年
20期
84~85
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公安院校 师资队伍 人力资源 建设路径
公安院校 師資隊伍 人力資源 建設路徑
공안원교 사자대오 인력자원 건설로경
文章指出公安专业师资队伍现状存在三个方面的问题，即传统的人事管理模式与现今人力资源开发与管理观念的冲突：教师理论与实践联系弱化与实际“双师型”师资要求的冲突；“经院式”教学与多样需求之间的冲突等问题突出。通过国内外发达国家和地区的比较，进一步提出确立新时期人力资源开发与管理的理念、注重师资队伍的培养与开发、优化重组公安专业师资队的混合编制师资队伍的建设路径。
文章指齣公安專業師資隊伍現狀存在三箇方麵的問題，即傳統的人事管理模式與現今人力資源開髮與管理觀唸的遲突：教師理論與實踐聯繫弱化與實際“雙師型”師資要求的遲突；“經院式”教學與多樣需求之間的遲突等問題突齣。通過國內外髮達國傢和地區的比較，進一步提齣確立新時期人力資源開髮與管理的理唸、註重師資隊伍的培養與開髮、優化重組公安專業師資隊的混閤編製師資隊伍的建設路徑。
문장지출공안전업사자대오현상존재삼개방면적문제，즉전통적인사관리모식여현금인력자원개발여관리관념적충돌：교사이론여실천련계약화여실제“쌍사형”사자요구적충돌；“경원식”교학여다양수구지간적충돌등문제돌출。통과국내외발체국가화지구적비교，진일보제출학립신시기인력자원개발여관리적이념、주중사자대오적배양여개발、우화중조공안전업사자대적혼합편제사자대오적건설로경。
