东北师大学报:哲学社会科学版
東北師大學報:哲學社會科學版
동북사대학보:철학사회과학판
Journal of Northeast Normal University(Social Science)
2014年
6期
264~266
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国有装备制造业 再工业化 股权结构 人口红利
國有裝備製造業 再工業化 股權結構 人口紅利
국유장비제조업 재공업화 고권결구 인구홍리
我国国有成分在装备制造业中占有绝对的控制力。"再工业化"背景下,我国国有装备制造业在产业结构调整中仍起着重大的引导和带动作用。当前,国有装备制造业传统发展方式难以为继,仍面临着成本加剧上升,低端产能过剩,自主创新乏力等问题。装备制造企业要实现由粗放向集约的跨越发展,在国际产业链条中占高端,必须从主要依靠"人口红利"向依靠"人才红利"转变,提高自主创新能力,以高科技机械操作替代人工操作,推动股权结构改革,提高企业经营效率。
我國國有成分在裝備製造業中佔有絕對的控製力。"再工業化"揹景下,我國國有裝備製造業在產業結構調整中仍起著重大的引導和帶動作用。噹前,國有裝備製造業傳統髮展方式難以為繼,仍麵臨著成本加劇上升,低耑產能過剩,自主創新乏力等問題。裝備製造企業要實現由粗放嚮集約的跨越髮展,在國際產業鏈條中佔高耑,必鬚從主要依靠"人口紅利"嚮依靠"人纔紅利"轉變,提高自主創新能力,以高科技機械操作替代人工操作,推動股權結構改革,提高企業經營效率。
아국국유성분재장비제조업중점유절대적공제력。"재공업화"배경하,아국국유장비제조업재산업결구조정중잉기착중대적인도화대동작용。당전,국유장비제조업전통발전방식난이위계,잉면림착성본가극상승,저단산능과잉,자주창신핍력등문제。장비제조기업요실현유조방향집약적과월발전,재국제산업련조중점고단,필수종주요의고"인구홍리"향의고"인재홍리"전변,제고자주창신능력,이고과기궤계조작체대인공조작,추동고권결구개혁,제고기업경영효솔。