CAJ | 학술논문

近年来产能过剩已经成为阻碍我国经济健康发展的痼疾。基于中国国有企业管理制度的现实，构建了混合寡占竞争模型，深入揭示了软预算约束与战略授权对国有企业产能过剩的影响机理。理论分析表明：（1）政府对国有企业的软预算约束与战略授权，不仅导致国有企业产能过剩，而且会导致民营企业产能不足；（2）取消国有企业的软预算约束或提高国有企业经理人员报酬中的利润占比，不仅可以降低国有企业的产能过剩程度，而且还可以缓解民营企业的产能不足。
근년래산능과잉이경성위조애아국경제건강발전적고질。기우중국국유기업관리제도적현실，구건료혼합과점경쟁모형，심입게시료연예산약속여전략수권대국유기업산능과잉적영향궤리。이론분석표명：（1）정부대국유기업적연예산약속여전략수권，불부도치국유기업산능과잉，이차회도치민영기업산능불족；（2）취소국유기업적연예산약속혹제고국유기업경리인원보수중적리윤점비，불부가이강저국유기업적산능과잉정도，이차환가이완해민영기업적산능불족。