CAJ | 학술논문

文章对2006～2010年我国上市公司实施股权激励方案引致的财务绩效进行了分析。通过对比股权激励实施前后两年的变化比较,发现股权激励刺激了公司利润的增长,但这种增长在实施股权激励当年达到顶峰,此后逐年下降。与可比公司的比较可以发现以下现象：实施股价激励的公司在盈利指标增长性指标均优于可比上市公司,财务的稳健性也要好于可比公司。回归分析表明,股权激励后财务绩效的增长与终极控制权、股权偏离度呈显著的正相关,这说明股权激励上市公司管理者与控股股东的利益趋向一致。
문장대2006～2010년아국상시공사실시고권격려방안인치적재무적효진행료분석。통과대비고권격려실시전후량년적변화비교,발현고권격려자격료공사리윤적증장,단저충증장재실시고권격려당년체도정봉,차후축년하강。여가비공사적비교가이발현이하현상：실시고개격려적공사재영리지표증장성지표균우우가비상시공사,재무적은건성야요호우가비공사。회귀분석표명,고권격려후재무적효적증장여종겁공제권、고권편리도정현저적정상관,저설명고권격려상시공사관리자여공고고동적이익추향일치。