农业经济
農業經濟
농업경제
Agricultural Economy
2015年
3期
119~121
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农业上市公司 经营绩效 绩效评价 因子分析
農業上市公司 經營績效 績效評價 因子分析
농업상시공사 경영적효 적효평개 인자분석
在现今经济全球化的社会,激烈的市场竞争与动荡的经济环境给各行各业带来了前所未有的挑战,对于企业的经营者与投资者来说,建立一个有效的经营绩效评价体系具有重大的现实意义。本文以农业上市公司为例,建立一个有效的经营绩效评价体系,从而帮助农业上市公司准确评价经营绩效。本文选择37家农业上市公司作为研究样本,运用因子分析法对这37家企业的2011-2013三年的经营绩效进行评价,从而发现农业上市公司经营中存在的问题,并对提高农业上市公司经营绩效提出了合理的建议。
在現今經濟全毬化的社會,激烈的市場競爭與動盪的經濟環境給各行各業帶來瞭前所未有的挑戰,對于企業的經營者與投資者來說,建立一箇有效的經營績效評價體繫具有重大的現實意義。本文以農業上市公司為例,建立一箇有效的經營績效評價體繫,從而幫助農業上市公司準確評價經營績效。本文選擇37傢農業上市公司作為研究樣本,運用因子分析法對這37傢企業的2011-2013三年的經營績效進行評價,從而髮現農業上市公司經營中存在的問題,併對提高農業上市公司經營績效提齣瞭閤理的建議。
재현금경제전구화적사회,격렬적시장경쟁여동탕적경제배경급각행각업대래료전소미유적도전,대우기업적경영자여투자자래설,건립일개유효적경영적효평개체계구유중대적현실의의。본문이농업상시공사위례,건립일개유효적경영적효평개체계,종이방조농업상시공사준학평개경영적효。본문선택37가농업상시공사작위연구양본,운용인자분석법대저37가기업적2011-2013삼년적경영적효진행평개,종이발현농업상시공사경영중존재적문제,병대제고농업상시공사경영적효제출료합리적건의。