CAJ | 학술논문

社区工作者队伍的结构状况是影响社区治理效益的重要因素。对南京市54个社区的问卷调查结果显示：社区工作者队伍结构得到了优化，性别比例、年龄结构日趋合理，文化程度和专业水平有所提高。但与此同时，社区工作者薪酬待遇偏低、保障激励较少、社区融入不足、培训力度不大、缺少社会尊重等问题比较突出，对社区工作者队伍的稳定和发展产生了不利影响，制约着社区工作者作用的有效发挥。应制定社区工作者队伍发展规划，从尊重人才、用好人才、培养人才、留住人才等多个方面采取切实有效的措施，实现社区工作者队伍健康发展。
사구공작자대오적결구상황시영향사구치리효익적중요인소。대남경시54개사구적문권조사결과현시：사구공작자대오결구득도료우화，성별비례、년령결구일추합리，문화정도화전업수평유소제고。단여차동시，사구공작자신수대우편저、보장격려교소、사구융입불족、배훈력도불대、결소사회존중등문제비교돌출，대사구공작자대오적은정화발전산생료불리영향，제약착사구공작자작용적유효발휘。응제정사구공작자대오발전규화，종존중인재、용호인재、배양인재、류주인재등다개방면채취절실유효적조시，실현사구공작자대오건강발전。