山东工商学院学报
山東工商學院學報
산동공상학원학보
Journal of Shandong Institute of Business and Technology
2003年
4期
78~81
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人力资本资源 财务管理 人力资源会计 筹资管理 投资管理 期间费用 利润分配 资本结构
人力資本資源 財務管理 人力資源會計 籌資管理 投資管理 期間費用 利潤分配 資本結構
인력자본자원 재무관리 인력자원회계 주자관리 투자관리 기간비용 리윤분배 자본결구
深入分析了人力资源资本化对企业的筹资管理、投资管理、生产成本及期间费用的计算、利润分配等多方面造成的影响,在此基础上提出:一旦人力资源会计在实务中得到普遍应用,必须对财务管理的理论和方法的有关内容进行修订、调整和补充.
深入分析瞭人力資源資本化對企業的籌資管理、投資管理、生產成本及期間費用的計算、利潤分配等多方麵造成的影響,在此基礎上提齣:一旦人力資源會計在實務中得到普遍應用,必鬚對財務管理的理論和方法的有關內容進行脩訂、調整和補充.
심입분석료인력자원자본화대기업적주자관리、투자관리、생산성본급기간비용적계산、리윤분배등다방면조성적영향,재차기출상제출:일단인력자원회계재실무중득도보편응용,필수대재무관리적이론화방법적유관내용진행수정、조정화보충.
