企业经济
企業經濟
기업경제
Enterprise Economy
2004年
1期
66~67
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胜任力 技能培训 人力资源管理 员工培训 知识结构 培训计划
勝任力 技能培訓 人力資源管理 員工培訓 知識結構 培訓計劃
성임력 기능배훈 인력자원관리 원공배훈 지식결구 배훈계화
培训需求分析是培训和人力资源管理中的一项重要工作.近年来,培训需求分析的重大进展在于基于胜任力的培训需求分析的提出和应用,即考虑组织战略和环境等变量对培训需求分析的影响.文章介绍了基于胜任力的培训需求分析的特点和一般程序,并初步探讨了基于胜任力的培训需求分析应用过程中的技术问题与解决方案.
培訓需求分析是培訓和人力資源管理中的一項重要工作.近年來,培訓需求分析的重大進展在于基于勝任力的培訓需求分析的提齣和應用,即攷慮組織戰略和環境等變量對培訓需求分析的影響.文章介紹瞭基于勝任力的培訓需求分析的特點和一般程序,併初步探討瞭基于勝任力的培訓需求分析應用過程中的技術問題與解決方案.
배훈수구분석시배훈화인력자원관리중적일항중요공작.근년래,배훈수구분석적중대진전재우기우성임력적배훈수구분석적제출화응용,즉고필조직전략화배경등변량대배훈수구분석적영향.문장개소료기우성임력적배훈수구분석적특점화일반정서,병초보탐토료기우성임력적배훈수구분석응용과정중적기술문제여해결방안.
