CAJ | 학술논문

公务员行业似乎一直像个围城，体制内的人想出去，外面有更广阔的天地和更优厚的薪资待遇；体制外的人却想进来，他们看重了公务员的待遇好和稳定。公务员的“钱途”和“前途”一直是大众热议的话题，而近期公务员离职的案例频频被报道，更使公务员成为“跳槽活跃群体”的代表。本文以近期关于公务员离职潮是否到来的热点为切入点，阐述了公务员离职的背景、分析公务员离职之由，并在此基础上对公务员离职状况的改善提出了一些应对之策。
공무원행업사호일직상개위성，체제내적인상출거，외면유경엄활적천지화경우후적신자대우；체제외적인각상진래，타문간중료공무원적대우호화은정。공무원적“전도”화“전도”일직시대음열의적화제，이근기공무원리직적안례빈빈피보도，경사공무원성위“도조활약군체”적대표。본문이근기관우공무원리직조시부도래적열점위절입점，천술료공무원리직적배경、분석공무원리직지유，병재차기출상대공무원리직상황적개선제출료일사응대지책。