CAJ | 학술논문

对苏州市五年制高职校教师绩效评价的实际情况进行调查，以了解五年制高职校绩效评价的现状与主要存在的问题，为探索与构建基于平衡计分卡的五年制高职校教师绩效评价体系提供依据。通过采用问卷调查法获得教师绩效评价的基本数据，运用描述统计法对数据进行分析，从而对教师绩效评价总体认知情况、评价指标权重、评价指标问题、评价过程难点及评价体系等进行分析。
대소주시오년제고직교교사적효평개적실제정황진행조사，이료해오년제고직교적효평개적현상여주요존재적문제，위탐색여구건기우평형계분잡적오년제고직교교사적효평개체계제공의거。통과채용문권조사법획득교사적효평개적기본수거，운용묘술통계법대수거진행분석，종이대교사적효평개총체인지정황、평개지표권중、평개지표문제、평개과정난점급평개체계등진행분석。