CAJ | 학술논문

目的：探讨按岗位能级分层级培训在急诊各级护理人员培训中实施的效果。方法自2013年6月起对40名急诊科护士实施分层级培训，制定分层级护士培训的计划、目标、内容，采取不同形式的培训方法和多元化的学习模式。根据落实情况和效果评估实施分级培训前后的培训效果。结果实施分层级培训后护理人员的考核成绩、护理质量得分均较实施前提高，差异有统计学意义(P<0.01)。实施按能级分层级培训后医生和患者对护理工作的满意度，护士自身的满意度均较实施前提高，差异有统计学意义(P<0.05)。结论实施按能级分层级培训能提升护士的综合业务素质，保障急诊护理质量。
목적：탐토안강위능급분층급배훈재급진각급호리인원배훈중실시적효과。방법자2013년6월기대40명급진과호사실시분층급배훈，제정분층급호사배훈적계화、목표、내용，채취불동형식적배훈방법화다원화적학습모식。근거락실정황화효과평고실시분급배훈전후적배훈효과。결과실시분층급배훈후호리인원적고핵성적、호리질량득분균교실시전제고，차이유통계학의의(P<0.01)。실시안능급분층급배훈후의생화환자대호리공작적만의도，호사자신적만의도균교실시전제고，차이유통계학의의(P<0.05)。결론실시안능급분층급배훈능제승호사적종합업무소질，보장급진호리질량。