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Academic Forum
2015年
7期
47-53
,共7页
企业特征%融资约束%在职培训
企業特徵%融資約束%在職培訓
기업특정%융자약속%재직배훈
文章利用2012年世界银行投资环境调查数据研究了企业特征、融资约束对企业在职培训决策的影响效应.结果表明,企业特征、融资约束是影响企业在职培训决策的重要因素,其中企业规模增大、融资约束降低对企业在职培训具有显著的促进作用.另外,相比民营企业,国有企业在职培训倾向均较大.此外,融资约束对不同属性企业在职培训的影响效应存在显著差异,相对于大规模企业及国有企业来说,中小企业以及民营企业在职培训的融资约束效应较强.
文章利用2012年世界銀行投資環境調查數據研究瞭企業特徵、融資約束對企業在職培訓決策的影響效應.結果錶明,企業特徵、融資約束是影響企業在職培訓決策的重要因素,其中企業規模增大、融資約束降低對企業在職培訓具有顯著的促進作用.另外,相比民營企業,國有企業在職培訓傾嚮均較大.此外,融資約束對不同屬性企業在職培訓的影響效應存在顯著差異,相對于大規模企業及國有企業來說,中小企業以及民營企業在職培訓的融資約束效應較彊.
문장이용2012년세계은행투자배경조사수거연구료기업특정、융자약속대기업재직배훈결책적영향효응.결과표명,기업특정、융자약속시영향기업재직배훈결책적중요인소,기중기업규모증대、융자약속강저대기업재직배훈구유현저적촉진작용.령외,상비민영기업,국유기업재직배훈경향균교대.차외,융자약속대불동속성기업재직배훈적영향효응존재현저차이,상대우대규모기업급국유기업래설,중소기업이급민영기업재직배훈적융자약속효응교강.