CAJ | 학술논문

新时期我国高校新入职教师岗前培训的重点是否还是传授高校心理学等专业知识？是否可以从教委的层面整合资源，组织统一培训？对此上海市教委举办了我国高校教师岗前培训历史上第一次历时三个月的培训；并力图制度化这项工作。从此次培训的目的和意义来看，教师的岗前培训需要从教师的实际需求出发，并力图创新高校教师培训模式，充分发挥导师的引领作用；而实现这个目标的有效途径就是做到以教师终身职业生涯发展为培训课程设置的原则、明确学员与授课教师的权利与义务、充分给予授课导师自主。
신시기아국고교신입직교사강전배훈적중점시부환시전수고교심이학등전업지식？시부가이종교위적층면정합자원，조직통일배훈？대차상해시교위거판료아국고교교사강전배훈역사상제일차력시삼개월적배훈；병력도제도화저항공작。종차차배훈적목적화의의래간，교사적강전배훈수요종교사적실제수구출발，병력도창신고교교사배훈모식，충분발휘도사적인령작용；이실현저개목표적유효도경취시주도이교사종신직업생애발전위배훈과정설치적원칙、명학학원여수과교사적권리여의무、충분급여수과도사자주。