科学导报
科學導報
과학도보
SCIENCE GUIDE
2015年
22期
200
,共1页
医院人事档案%管理改革%人力资源%利用发展
醫院人事檔案%管理改革%人力資源%利用髮展
의원인사당안%관리개혁%인력자원%이용발전
医院人事档案管理对促进医学人才的合理利用最为关键的环节.我国医院人事档案管理存在管理理念、管理手段、管理方式落后,管理人员专业水平不高等问题.科学改革医院人事档案管理工作,对医院来讲能优化人力资源配置,对社会来讲能促进社会医疗均衡发展,具有重要的意义和价值.本文立足实际,对改革医院人事档案管理工作进行深入思考、分析,以期促进国家卫生事业的健康、长远发展.
醫院人事檔案管理對促進醫學人纔的閤理利用最為關鍵的環節.我國醫院人事檔案管理存在管理理唸、管理手段、管理方式落後,管理人員專業水平不高等問題.科學改革醫院人事檔案管理工作,對醫院來講能優化人力資源配置,對社會來講能促進社會醫療均衡髮展,具有重要的意義和價值.本文立足實際,對改革醫院人事檔案管理工作進行深入思攷、分析,以期促進國傢衛生事業的健康、長遠髮展.
의원인사당안관리대촉진의학인재적합리이용최위관건적배절.아국의원인사당안관리존재관리이념、관리수단、관리방식락후,관리인원전업수평불고등문제.과학개혁의원인사당안관리공작,대의원래강능우화인력자원배치,대사회래강능촉진사회의료균형발전,구유중요적의의화개치.본문립족실제,대개혁의원인사당안관리공작진행심입사고、분석,이기촉진국가위생사업적건강、장원발전.
