山东社会科学
山東社會科學
산동사회과학
Shandong Social Science
2015年
10期
178-183
,共6页
治理%协同%信任
治理%協同%信任
치리%협동%신임
治理整体效能的发挥取决于多元主体间能否实现协同.多元治理主体行为选择的不确定性和主体间交往环境的不确定性,使治理主体间的协同陷入困境.信任具有重要的协同价值,包括规范主体行为,消减交往环境的不确定性,节约治理交易成本,并提高治理联合体的内部驱动力.基于共识的信任,产生于治理主体间的交往行为,在制度与伦理的双重规约下不断累积,最终推动治理走出协同困境.
治理整體效能的髮揮取決于多元主體間能否實現協同.多元治理主體行為選擇的不確定性和主體間交往環境的不確定性,使治理主體間的協同陷入睏境.信任具有重要的協同價值,包括規範主體行為,消減交往環境的不確定性,節約治理交易成本,併提高治理聯閤體的內部驅動力.基于共識的信任,產生于治理主體間的交往行為,在製度與倫理的雙重規約下不斷纍積,最終推動治理走齣協同睏境.
치리정체효능적발휘취결우다원주체간능부실현협동.다원치리주체행위선택적불학정성화주체간교왕배경적불학정성,사치리주체간적협동함입곤경.신임구유중요적협동개치,포괄규범주체행위,소감교왕배경적불학정성,절약치리교역성본,병제고치리연합체적내부구동력.기우공식적신임,산생우치리주체간적교왕행위,재제도여윤리적쌍중규약하불단루적,최종추동치리주출협동곤경.
