当代护士（中旬刊）
噹代護士（中旬刊）
당대호사（중순간）
Today Nurse
2015年
10期
166-168
,共3页
新护士%人际沟通%规范%培训
新護士%人際溝通%規範%培訓
신호사%인제구통%규범%배훈
本文总结了培养和提升新上岗护士人际沟通能力的培训策略,包括理论知识培训、情景演示培训、沟通演示培训,通过培训新上岗护士的人际沟通培训考试合格率100%,优秀率52.6%,病房满意度调查满意率96.45%.认为人际沟通规范化培训可以有效提高新护士人际沟通能力.
本文總結瞭培養和提升新上崗護士人際溝通能力的培訓策略,包括理論知識培訓、情景縯示培訓、溝通縯示培訓,通過培訓新上崗護士的人際溝通培訓攷試閤格率100%,優秀率52.6%,病房滿意度調查滿意率96.45%.認為人際溝通規範化培訓可以有效提高新護士人際溝通能力.
본문총결료배양화제승신상강호사인제구통능력적배훈책략,포괄이론지식배훈、정경연시배훈、구통연시배훈,통과배훈신상강호사적인제구통배훈고시합격솔100%,우수솔52.6%,병방만의도조사만의솔96.45%.인위인제구통규범화배훈가이유효제고신호사인제구통능력.
