城市建设理论研究（电子版）
城市建設理論研究（電子版）
성시건설이론연구（전자판）
ChengShi Jianshe LiLun Yan Jiu
2015年
24期
5254-5255
,共2页
高校%学生管理%激励理论
高校%學生管理%激勵理論
고교%학생관리%격려이론
激励理论的运用方法是灵活多变的,既可以从正面鼓励学生,也可以从反面感化个体,从不同的角度对人的行为起强化作用.不论采用哪种方法,高校管理者都要熟悉激励理论的内涵,掌握被管理者的实际情况,根据现实环境,谨慎地去选择激励方法.基于此,本文将着重分析探讨激励理论在高校学生管理中的具体应用.
激勵理論的運用方法是靈活多變的,既可以從正麵鼓勵學生,也可以從反麵感化箇體,從不同的角度對人的行為起彊化作用.不論採用哪種方法,高校管理者都要熟悉激勵理論的內涵,掌握被管理者的實際情況,根據現實環境,謹慎地去選擇激勵方法.基于此,本文將著重分析探討激勵理論在高校學生管理中的具體應用.
격려이론적운용방법시령활다변적,기가이종정면고려학생,야가이종반면감화개체,종불동적각도대인적행위기강화작용.불론채용나충방법,고교관리자도요숙실격려이론적내함,장악피관리자적실제정황,근거현실배경,근신지거선택격려방법.기우차,본문장착중분석탐토격려이론재고교학생관리중적구체응용.
