企业改革与管理
企業改革與管理
기업개혁여관리
Enterprise Reform and Management
2015年
19期
84-85
,共2页
煤炭企业%人力资源%开发与管理
煤炭企業%人力資源%開髮與管理
매탄기업%인력자원%개발여관리
随着经济社会的发展,"人"的重要性日益显现,人力资源已成为企业发展壮大、培育核心竞争力的关键所在,人力资源的开发与管理显得尤为重要.人力资源开发与管理,是通过对企业及社会人力资源"选、用、育、留",充分开发人力资源的潜能,为创建"安全高效"型煤炭企业提供人才保障和智力支持,实现煤炭企业的可持续发展.
隨著經濟社會的髮展,"人"的重要性日益顯現,人力資源已成為企業髮展壯大、培育覈心競爭力的關鍵所在,人力資源的開髮與管理顯得尤為重要.人力資源開髮與管理,是通過對企業及社會人力資源"選、用、育、留",充分開髮人力資源的潛能,為創建"安全高效"型煤炭企業提供人纔保障和智力支持,實現煤炭企業的可持續髮展.
수착경제사회적발전,"인"적중요성일익현현,인력자원이성위기업발전장대、배육핵심경쟁력적관건소재,인력자원적개발여관리현득우위중요.인력자원개발여관리,시통과대기업급사회인력자원"선、용、육、류",충분개발인력자원적잠능,위창건"안전고효"형매탄기업제공인재보장화지력지지,실현매탄기업적가지속발전.
