现代教育管理
現代教育管理
현대교육관리
Modern Education Management
2015年
8期
51-55
,共5页
职教集团%贡献率%职业院校%评价方法
職教集糰%貢獻率%職業院校%評價方法
직교집단%공헌솔%직업원교%평개방법
研究职教集团成员单位贡献率具有多方面的积极意义,经济增长、产业发展、人才培养、科技创新、院校发展等是影响职教集团成员单位贡献率的主要因素,根据这些因素,利用模糊数学方法构建贡献率评价模型,可以反映职教集团成员单位贡献率水平.
研究職教集糰成員單位貢獻率具有多方麵的積極意義,經濟增長、產業髮展、人纔培養、科技創新、院校髮展等是影響職教集糰成員單位貢獻率的主要因素,根據這些因素,利用模糊數學方法構建貢獻率評價模型,可以反映職教集糰成員單位貢獻率水平.
연구직교집단성원단위공헌솔구유다방면적적겁의의,경제증장、산업발전、인재배양、과기창신、원교발전등시영향직교집단성원단위공헌솔적주요인소,근거저사인소,이용모호수학방법구건공헌솔평개모형,가이반영직교집단성원단위공헌솔수평.
