城市建设理论研究（电子版）
城市建設理論研究（電子版）
성시건설이론연구（전자판）
ChengShi Jianshe LiLun Yan Jiu
2015年
26期
4660
,共1页
铁路%人才战略%队伍建设
鐵路%人纔戰略%隊伍建設
철로%인재전략%대오건설
人才是社会发展的关键性因素,是先进生产力和先进文化的重要缔造者和传播者.近年来,随着铁路改革发展事业的不断推进,对人才队伍建设也提出了全新的课题,建设一支规模适度、素质较高、结构合理的人才队伍成为破解制约铁路发展难题的关键,也是铁路适应形势任务变化、实现又好又快发展的重要保障.因此,人力资源管理部门必须将人才队伍建设放在更加突出的战略位置,为实现铁路新一轮和谐发展提供重要的人才队伍保证.
人纔是社會髮展的關鍵性因素,是先進生產力和先進文化的重要締造者和傳播者.近年來,隨著鐵路改革髮展事業的不斷推進,對人纔隊伍建設也提齣瞭全新的課題,建設一支規模適度、素質較高、結構閤理的人纔隊伍成為破解製約鐵路髮展難題的關鍵,也是鐵路適應形勢任務變化、實現又好又快髮展的重要保障.因此,人力資源管理部門必鬚將人纔隊伍建設放在更加突齣的戰略位置,為實現鐵路新一輪和諧髮展提供重要的人纔隊伍保證.
인재시사회발전적관건성인소,시선진생산력화선진문화적중요체조자화전파자.근년래,수착철로개혁발전사업적불단추진,대인재대오건설야제출료전신적과제,건설일지규모괄도、소질교고、결구합리적인재대오성위파해제약철로발전난제적관건,야시철로괄응형세임무변화、실현우호우쾌발전적중요보장.인차,인력자원관리부문필수장인재대오건설방재경가돌출적전략위치,위실현철로신일륜화해발전제공중요적인재대오보증.
