太原城市职业技术学院学报
太原城市職業技術學院學報
태원성시직업기술학원학보
Journal of Taiyuan Urban Vocational College
2015年
9期
71-73
,共3页
跨校区高校%督办%机制
跨校區高校%督辦%機製
과교구고교%독판%궤제
随着国内对人才需求的变化和高等教育体制结构的调整,我国不少高校进入了多校区发展的阶段。督办是学校办公室的主要职责之一,办公室通过督办,促使职能部门按时按质地完成各项工作,但多校区异地管理增加了督办的难度。道家思想为办公室督办机制的设计提供了另一种思路:以“无为”的督办手段让部门“因时而变”从而达到“有为”的管理结果。通过流程合并、分权催办、流程“自然”调整等方式设计的督办机制,一定程度上避免了办公矛盾,减少了过程冗余,提高了办公室督办与学校运作的效率。
隨著國內對人纔需求的變化和高等教育體製結構的調整,我國不少高校進入瞭多校區髮展的階段。督辦是學校辦公室的主要職責之一,辦公室通過督辦,促使職能部門按時按質地完成各項工作,但多校區異地管理增加瞭督辦的難度。道傢思想為辦公室督辦機製的設計提供瞭另一種思路:以“無為”的督辦手段讓部門“因時而變”從而達到“有為”的管理結果。通過流程閤併、分權催辦、流程“自然”調整等方式設計的督辦機製,一定程度上避免瞭辦公矛盾,減少瞭過程冗餘,提高瞭辦公室督辦與學校運作的效率。
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