技术与创新管理
技術與創新管理
기술여창신관리
Technology and Innovation Management
2015年
5期
481-485
,共5页
更替成本%CEO更替%在线决策
更替成本%CEO更替%在線決策
경체성본%CEO경체%재선결책
对衰退企业回归正常增长状态的扭转研究中,是否要更替现任CEO以及如何选择更替的时机对企业的经营乃至企业未来的发展都具有重要影响.论文从战略转换角度,首先给出了CEO更替、战略转换、衰退类型之间的关系.其次,利用竞争分析方法设计完全信息和不完全信息2种信息结构下的CEO更替方案,并给出了具体的更替时机.利用该更替方案来完成运营性转换与创新性转换的临界判断依据,以期从理论和实践相结合的角度把握企业的高层管理者更替问题.
對衰退企業迴歸正常增長狀態的扭轉研究中,是否要更替現任CEO以及如何選擇更替的時機對企業的經營迺至企業未來的髮展都具有重要影響.論文從戰略轉換角度,首先給齣瞭CEO更替、戰略轉換、衰退類型之間的關繫.其次,利用競爭分析方法設計完全信息和不完全信息2種信息結構下的CEO更替方案,併給齣瞭具體的更替時機.利用該更替方案來完成運營性轉換與創新性轉換的臨界判斷依據,以期從理論和實踐相結閤的角度把握企業的高層管理者更替問題.
대쇠퇴기업회귀정상증장상태적뉴전연구중,시부요경체현임CEO이급여하선택경체적시궤대기업적경영내지기업미래적발전도구유중요영향.논문종전략전환각도,수선급출료CEO경체、전략전환、쇠퇴류형지간적관계.기차,이용경쟁분석방법설계완전신식화불완전신식2충신식결구하적CEO경체방안,병급출료구체적경체시궤.이용해경체방안래완성운영성전환여창신성전환적림계판단의거,이기종이론화실천상결합적각도파악기업적고층관리자경체문제.